2022.03.23
《 未経験、nonスキルでも‼️ 》
人材育成仕事心得独り言(#僕の独り言 2022.03.20)
未経験‼️
Nonスキル‼️
何の技量もスキルも持たぬ人に
未来はないのか⁉️
職業選択の自由はないのか⁉️
そんなことは無いし、
そんなこと有ってはいけない‼️
昔から"一人前"になるには…
寿司職人👉10年
和食料理人👉煮方8年
大工👉10年
左官工👉8年
これくらいの修行期間が必要とされてだけど、
今の時代、もっともっと早くに独立されて
大いに成功されている
"一人前"を僕はたくさん知っている‼️
成熟した職人の世界で
こんな大異変が起きているのだよ‼️
僕がいるビジネスの世界、
僕がいるIT業界なんて、
まだまだ未成熟な産業、業界で、
これから発展の余地しかないようなもの‼️
この未成熟な業界で一人前になるのは、
成熟した職人の世界よりも
絶対に容易いことなのだよ‼️
とはいえ、、、
ハローワークの職業訓練校卒業者や
専門学校の中レベル成績者や
大学の専攻修得者であっても…
実際のビジネスシーンでは、
技能やスキルの面において
ビックリするくらい
❌使・え・な・い❌のだよ😵💦
希望に胸を膨らませ、
何となしの自信を抱いて
企業に入社するも…😰💧
これは長年の経験で間違いないこと‼️
そして、
本人までもあまりの"デキなさ"に
自分自身にガッカリする始末😮💨
お金と時間と労力を費やして
身についたものといえば、
"それっぽい理屈"くらいなものだ😓💧
結局のところ、
基礎から教え直してやらねばならない‼️
彼ら彼女らは、
『知らないことを知らない』
レベルになった状態で社会へ出て来る‼️💦
であれば、
まったくの無知、素人、未経験者の方が
『知らないことを知っている』
レベルにあるから
教える側からしたら俄然有利な条件が揃う‼️✨
我らGUARDIANには、
京都開発研究所
東京・京都プロダクト部
マーケティング部という部署が存在する‼️
幸いにして、
京都開発研究所はプログラマーを
プロダクト部はWEBデザイナーを
マーケティング部は
コンサルティングセールスと
デジタルマーケッターを育成できる‼️😁✌️
社員たちには、
育成"スキル"の醸成に3年を費やしてきた‼️
そして、
半年をかけて、育成"環境"も整えた‼️
そして、
実際の育成カリキュラムが完成した😁✌️
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✳️プログラマー育成プログラム
656時間=219日=1.5年間
✳️フロントエンドエンジニア育成プログラム
687時間=229日=1.5年間
✳️コンサルティングセールス育成プログラム
444時間=148日=1年間
✳️デジタルマーケッター育成プログラム
444時間=148日=1年間
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日々実戦で揉まれている
GUARDIAN's自身が実戦をこなしながら
教官となって、
ヤル気に満ちた無知・素人・未経験者を
育成してゆくカリキュラム‼️
そのGUARDIAN'sたちも、
元は"無知・素人・未経験者"であり、
GUARDIANの土壌で育ってきた人材たち‼️
ゆえに、
"無知・素人・未経験者"の気持ちがわかり
どこが分からないのかを理解できるのだよ‼️
さらに、
分からないところが分からないことも
理解してあげられるのだよ😊✨
これで、
学生のうちに…
正式入社する前に…
(GUARDIANに入社しなくても)、
そこいらの連中とは
一線を画したレベルに到達する‼️⤴️
職種が合致する
中途採用による入社組には
3ヶ月の試用期間にこれをクリアしてもらう‼️
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成長は、
座学の中には存在せず、
実戦の中にこそ存在し、
失敗の先、努力の後にしか存在しない‼️
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だから、
未経験‼️Nonスキル‼️であっても、
勝手に自分の可能性を見限って
なりたい道を
ひん曲げる必要はないのだよ🆗👍
なりたい道を進むための学校の
学費を稼がねばならない‼️
準備だと自分の心を偽り
歪んだ道を選択して己の心を蝕み、
いたずらに時間を浪費する。
馬鹿げている‼️😡💢
本当は自信がないのだろう‼️
今すぐなりたい道へ進む自信が…
それは、
大きな勘違いであり、見当違いだ‼️
それは、
その道が、
本当に君のなりたい道ではないってこと‼️
生活のための金なら、今すぐくれてやる💰
なりたい道への正しい努力を叩き込んでやる💪
技能やスキルより大事なものを教えてやる‼️
だから、
今すぐ、性根を決めて、
なりたい道を進む努力を始めなさい‼️
断言してやる‼️
君が選ぶ道がどんな道であろうとも
楽な道など決して存在しない‼️
だから、
険しい道の歩き方を教えてやるのだよ‼️
自分の可能性を信じ、
真っ直ぐ正しい努力をして、
"ホンモノ"になりなさい‼️
成功✨幸せ✨は、
逃げてる奴には寄っても来ない‼️
いつの時代も
"ホンモノ"に寄って来るのだよ😁✌️
若者よ‼️
なりたい道への歩みを
力の限り気張ってみなはれ❣️
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GUARDIAN採用情報
https://guardian.jpn.com/recruit/
長期有給インターン
https://guardian.jpn.com/recruit/intern/
代表取締役社長/コンサルタント/ビジネスプロデューサー
青山 裕一
社会人では、大手電子部品メーカーでアジア・ヨーロッパでのビジネスを経験し、大手保険会社時代は日本全国を駆け巡り、数々の賞を受賞する。
伝統工芸から先端テクノロジーまでのモノづくりとリスクマネジメントを知り尽くした上で、IT業界に入る。
今年でIT業界23年目を迎え、独自のマーケティング理論を駆使し、6,000を超えるWEBサイトを手掛けてきた経営者。
独自のWEB必勝法を伝授すべく日経BP社よりIT兵法本「5000サイト、200億広告運用のプロが教える 儲かるホームページ9つの兵法」を出版し、Amazonランキングで3部門1位を記録した。
また、マネジメント領域の会社経営においても、未経験、Non専門スキルの人材を積極的に採用し、特色豊かな人事制度を大胆に企画登用するなどして、人材育成において画期的な成果を上げ続けている。
講演や出版、寄稿の依頼が多数きているが、現状においては、全国の中小企業経営者様との面談を優先するため、すべてお断りする方針でいる。