2021.08.05

《 安易に頼ったら…❌ 》

仕事心得株式会社ガーディアン

安易に頼ることはよくない

《 安易に頼ったら…❌ 》

(僕の独り言 2021.08.05)


コロナ感染者が
東京で5,000人/日を超えたね😰💦


いよいよ本格的にコロナ社会が始まる‼️


一年半前(2020年2月)から
周りの人たちには伝えていたけど、
❶"収束"には3年は掛かる‼️
❷10日後には店頭から
 マスクがなくなるから
 今のうちに買っておきな‼️
❸すでに情報操作が始まってるから
 マスコミ報道はアテにするなよ‼️


僕は、
まだ日本中が騒ぎ出す前から
"収束"には"3年は掛かる"と
確信していたから、
考え得る最悪の"想定"をし、
できる限りの"準備"をし、
来る本格的なコロナ社会という
『変化』へ"対応"することに
この一年半の間、注力してきた‼️


今年の6月の初めには
会社首脳陣と
関係の深い経営者たちには、
次のことを伝えておいた‼️
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オリンピックは必ず開催される
そして、
オリンピック・パラリンピック期間中に
コロナ感染者は一気に増加し、
オリンピック・パラリンピック終了時には
コロナ感染者は爆発的に増大する‼️
そこで、
オリンピックという
国際的な大きな足枷が取れた政府は、
コロナ収束に向けて
本格的な対策を実施する‼️
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敢えてこう言うが、
『コロナの真の姿』を
みんなが認識すれば良いのだけど、
マスコミやその周辺が
それを許さないだろう😓💦
これからが
コロナ社会の本番なのだよ‼️
日本社会は、
"withコロナ"フェーズへと
突入してしまうのだよ‼️
この時期、
時を同じくして、
(こんなタイミングで…😓)
コロナ融資の返済が開始された‼️💦
安易に
(『そうじゃない』と叱られそうだが…)
コロナ融資に手を出し、
コロナ融資に手をつけてしまった
事業者たちは、
(徳政令的な猶予がない限り)
これから本当の苦境に陥ってしまう‼️
この一年、
コロナ融資の議題において、
僕に相談してきたすべての経営者に
伝えてきたことは…
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優遇的な融資制度に
安易に手を出すなよ‼️
3年以上の辛抱が必要なことを
考慮した借入政策を策定して
コトに臨まないと
とんでもないしっぺ返しに襲われるぞ‼️
バブル崩壊時、リーマンショック時の
金融機関たちの
常軌を逸した横暴を思い出しな‼️
絶対に安易に手を出すなよ‼️


長い期間、
我慢と辛抱と忍耐を余儀なくされるが、
安易に何かに頼ることより、
ただただ耐え忍ぶだけより
攻めることを考えることで
光明を見出せる可能性はある‼️
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国と自治体と金融機関が一体となって
withコロナ社会に
最適な融資制度を設計して、
返済完済までの方針とプランを
完全に一気通貫させなければ、
おぞましい歴史は
また繰り返されることになる‼️😰💦


我がガーディアン社は、
これらのことを踏まえ
withコロナ社会への突入を覚悟し
会社の変革を断行しながら、
積極的にDX化を進めながら、
"最大火力での攻め"を決断し
人材を増やして、
事業所を拡大してまでして、
コロナ期間中に
売上を147%増大させている‼️⤴️


決断できない経営者は
社員もお客様も
不幸へと道連れにしてしまう😰💧


本当の意味で頼れるのは
自分の想いと自分の行動であり、
想いを共有している仲間であり、
決して、急に降って湧いてきた
何かではないはずなのだよ‼️


頼るところを間違った経営者は
この状況下で一年半もの
ビハインドを背負うこととなる‼️
今からでも遅くない‼️
安易に何かに頼るより、
自分の想いと自分の行動と、
そして、
想いを共有できる仲間を頼って
攻めに転ずる方が良いかもしれないよ❣️


#僕の独り言

青山 裕一

代表取締役社長/コンサルタント/ビジネスプロデューサー

青山 裕一

京都の呉服屋の長男として生まれ、洛南高校時代の恩師から教わった『社会の雑巾たれ』たる言葉を、人生の座右の銘として心に刻み込む。
社会人では、大手電子部品メーカーでアジア・ヨーロッパでのビジネスを経験し、大手保険会社時代は日本全国を駆け巡り、数々の賞を受賞する。
伝統工芸から先端テクノロジーまでのモノづくりとリスクマネジメントを知り尽くした上で、IT業界に入る。
今年でIT業界23年目を迎え、独自のマーケティング理論を駆使し、6,000を超えるWEBサイトを手掛けてきた経営者。
独自のWEB必勝法を伝授すべく日経BP社よりIT兵法本「5000サイト、200億広告運用のプロが教える 儲かるホームページ9つの兵法」を出版し、Amazonランキングで3部門1位を記録した。
また、マネジメント領域の会社経営においても、未経験、Non専門スキルの人材を積極的に採用し、特色豊かな人事制度を大胆に企画登用するなどして、人材育成において画期的な成果を上げ続けている。
講演や出版、寄稿の依頼が多数きているが、現状においては、全国の中小企業経営者様との面談を優先するため、すべてお断りする方針でいる。