2021.05.11
《 2021.4月間GUARDIAN大賞 》
株式会社ガーディアン
（GUARDIAN's 2021.05.11）
コロナ禍の
リモートワーク態勢の影響もあり、
しばらく停止していた
＂月間GUARDIAN大賞＂を
4月から再始動させた‼️
このGUARDIAN大賞とは、
GUARDIAN社首脳陣7名による
GUARDIAN大賞選定委員会が
協議と厳選を重ね経て、
社長である僕が決定する、
謂わば『月間社長賞』のようなもので、
勤怠、献身性、貢献度、成果高など
様々な観点からの総合的な評価によって、
金賞🥇、銀賞🥈、銅賞🥉と
毎月三名が選定されて、
栄誉と賞金が与えられる制度‼️
今月（4月度）は、
この3名が選らばれた❣️
金賞🥇邱 文君（シャンプー）
銀賞🥈加藤良紀（テンちゃん）
銅賞🥉岡部ちよ（千尋）
各受賞者の選定理由は下記の通り‼️
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銅賞🥉岡部ちよ（千尋）
管理執行部経理担当
[選定理由コメント]
◆日々レスポンスのリマインドで
助かっているメンバーが多いはず。
周りへのフォローを続ける事は
簡単なことではありません。
ぜひ受賞してほしいです。
◆業務の時間把握、1日の落とし込みなど
本人は反省しているようですが
安定しており、
ルーティンとして自身が周囲に
協力できることを
能動的に取り組んでくれており、
声掛け・フォローとして助かっています。
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ちよぴーの優しさに癒されている
社内メンバーは多いはずですが
常に相手本位に徹する姿勢、
マメな電話連絡と思いやりに溢れる
メール文面などで取引先の方々の心も癒し、
相手を優しい気持ちにさせた上で
未入金の回収金額は
昨年8月に入社して以降、
◯00万円を超えています！！！
皆さんも、ぜひ顧客対応において
ちよぴーさんの姿勢を見習いましょう！！
見事な初受賞です！
おめでとうございます✨
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銀賞🥈加藤良紀（テンちゃん）
東京・京都プロダクト部
統括参謀
[選定理由コメント]
実は、選定委員会メンバーからの
今回の推薦は無かったのですが
青山さんからの激推しでした！！
推薦しなかった部長職以上の
メンバーとしては、
実は皆「査定のある来月かな」と
思っていた感じです＾＾；
日々の首脳陣MTGでも、
加藤くんの活躍と貢献は度々話題に上がり
プロダクト部においては
「今居なくなったらマジでヤバい」と
全員が認めるところですよね。
部を超えてのフォローも、
本当に頼もしく有難い存在。
でもプロダクト部の皆さん！
青山さんからは、
「秋までには加藤無しで
回せるようになることを目標にせよ」
というお達しも出てますね！
これからの成長にも、
めっちゃ期待しちゃいます（＞▽＜）！！
銀賞受賞！おめでとうございます✨
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金賞🥇邱 文君（シャンプー）
東京プロダクト部
エースデザイナー
[選定理由コメント]
◆プロダクト部の教育、業務管理の体系化、
社員メンバーだけでなく、
アルバイトメンバーへの
きめ細かなフォローなど
素晴らしい貢献度だと思います。
デザインチームの顕著な成長ぶりは
本当に邱ちゃんの日々の指導の賜物。
全社へのルール遵守の声掛けや
マインド浸透への意識も高く、
金賞受賞者に相応しいと思います。
◆プロダクト部の生産性管理の中でも
タイムマネジメントを
独自のフォーマットで改良し続け、
皆を巻き込む動きをしています。
業態転換というテーマに対しては、
生産管理の面で大いに参考となる
（パートナー様にももたらしてよいはずのもの）
ですので、 ノウハウを外に出すことも
取り組みとしてあるため
金賞にふさわしいと考えます。
◆部内の改善のみならず、
全社に向けたフォローを
能動的に行っておりNo1の貢献度です。
現在プロダクト部運用中の
タスク管理表は部内メンバーの業務状況の
見える化に非常に貢献しています。
全社ルールにすべく、
全社を巻き込んだ取り組みとして
能動的に動いており
文句なしで金賞にふさわしいと思います。
◆全体の影響を考えての
行動が多かったと感じます。
クリティカルパスにならないよう、
ずっと全力疾走していたはず。
◆部署をまたいでの、会社の基本と原則。
重要な所を自身で徹底しつつ、
各位への積極的なフォロー。
文句なく今月の金だと思っております。
◆プロダクト部内のタスクの見える化や、
デザインチームの生産性向上・改善
アルバイトのスキルアップ、
ルール徹底の全社への積極的な動きなど、
金賞で文句なしと考えました。
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本当に、文句なしの金賞受賞！！！
全員で感謝と祝福を贈りたいと思います✨
おめでとうございます✨！！！！！
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ってことで、
お三人さん‼️おめでとう㊗️
そして、
5月も大いに励みなはれ😁✌️
#GUARDIANs
代表取締役社長／コンサルタント／ビジネスプロデューサー
青山 裕一
社会人では、大手電子部品メーカーでアジア・ヨーロッパでのビジネスを経験し、大手保険会社時代は日本全国を駆け巡り、数々の賞を受賞する。
伝統工芸から先端テクノロジーまでのモノづくりとリスクマネジメントを知り尽くした上で、IT業界に入る。
今年でIT業界23年目を迎え、独自のマーケティング理論を駆使し、6,000を超えるWEBサイトを手掛けてきた経営者。
独自のWEB必勝法を伝授すべく日経BP社よりIT兵法本「5000サイト、200億広告運用のプロが教える 儲かるホームページ９つの兵法」を出版し、Amazonランキングで3部門1位を記録した。
また、マネジメント領域の会社経営においても、未経験、Non専門スキルの人材を積極的に採用し、特色豊かな人事制度を大胆に企画登用するなどして、人材育成において画期的な成果を上げ続けている。
講演や出版、寄稿の依頼が多数きているが、現状においては、全国の中小企業経営者様との面談を優先するため、すべてお断りする方針でいる。