2020.05.22

《 チームプレイ 》

REVOLUTION株式会社ガーディアン独り言OWLet

新幹線の中の青山社長

チームで大事なのは、
チームの中で、
チームの一員として、
自分が何を為すかを
考え続けることなのだよ‼️
   
これは同一組織における
チームに限らず、
外部組織との連携・提携も
広義の意味でチームと定義して
捉えなければならないことなのだよ‼️
   
チームにおいて、
自分が何を為すのか⁉️
その答えを持たぬ者は、
チームに貢献することは出来ぬ‼️
  
単に、
チームにおいて、
自分が為すことを
知っているだけでもダメなのだよ‼️
    
自分が為す事が、
チームにおいて、
自分が為すべき事として、
チームメンバーのみんなが
理解していなければならない‼️
   
でなければ、
メンバー間で
有機的な連動が生まれず、
貢献が成果へと結びつかず、
断絶を生んでしまう‼️
    
チームプレイが機能して、
初めてチームワークが
発揮されるのだよ😊✌️
    
知ってるよね⁉️
独りじゃ何も成せないことを⚠️
     
    
さあ、頑張ろう‼️
青山 裕一

代表取締役社長/コンサルタント/ビジネスプロデューサー

青山 裕一

京都の呉服屋の長男として生まれ、洛南高校時代の恩師から教わった『社会の雑巾たれ』たる言葉を、人生の座右の銘として心に刻み込む。
社会人では、大手電子部品メーカーでアジア・ヨーロッパでのビジネスを経験し、大手保険会社時代は日本全国を駆け巡り、数々の賞を受賞する。
伝統工芸から先端テクノロジーまでのモノづくりとリスクマネジメントを知り尽くした上で、IT業界に入る。
今年でIT業界23年目を迎え、独自のマーケティング理論を駆使し、6,000を超えるWEBサイトを手掛けてきた経営者。
独自のWEB必勝法を伝授すべく日経BP社よりIT兵法本「5000サイト、200億広告運用のプロが教える 儲かるホームページ9つの兵法」を出版し、Amazonランキングで3部門1位を記録した。
また、マネジメント領域の会社経営においても、未経験、Non専門スキルの人材を積極的に採用し、特色豊かな人事制度を大胆に企画登用するなどして、人材育成において画期的な成果を上げ続けている。
講演や出版、寄稿の依頼が多数きているが、現状においては、全国の中小企業経営者様との面談を優先するため、すべてお断りする方針でいる。