（#僕のビジネス記 2022.04.06）

GUARDIAN新卒初任給が
大幅に改定されました✨✨✨！！！
その額、なんと・・・

✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨
大卒・院卒…①320,000円～　②280,000円～
専門学校卒…①300,000円～　②250,000円～

✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨

※ ①GUARDIAN長期有給インターン経験者で、
　　一定の基準を満たした人材。
※②GUARDIAN長期有給インターン未経験者
　　および①の基準未到達者。

この給与額は、
キャリア採用ではなく新卒初任給の
最低ラインの金額なのだよ‼️

ちなみに全産業（大企業も含め）で見た
2021年度の平均値は
　大卒：213,003円
　院卒：229,759円
だから、
国内トップクラスに高額なのだよ😁✌️

実際に過去の新卒初任給の最高額は、
32万円という実績もある‼️
そして、
最低ライン金額でスタートする人材は
過去ほとんど存在していないのだよ‼️

なぜこんな高額になるのかというと
我がガーディアンには、
長期有給インターン制度がある😊✨
学生のうちにどんどん学んで
実戦ビジネスの経験を積み上げ、
大学卒業時には、
他の＂のほほん＂学生とは
比べられない程のハイレベルに
成長してくれるからなのだよ⭐️

GUARDIANには、
莫大なコストと時間を投資し続けて、
技術系、制作系、営業系、マーケティング系と
それぞれに確立された
育成カリキュラムが存在する‼️
この育成カリキュラムを
実際に運用実績を積み重ねてきているから
経営者の僕からしたら
これだけの高額初任給を注ぎ込んでも
100%の勝算があるのだよ💯😁✌️

この改定版新卒初任給が適用される
2023年新卒採用は、
現在のところ
　1. 広報系女子
　2. 営業系男子
　3. 制作系男子
の3名の新大学四年生が
我が社の内定を確保して、
既に就活を完全終了してくれている‼️

ってな訳で、
現在就活中のお友達、学生のお友達に
この有用な制度のことを
どんどん教えてあげてぇー😊🖐

【新卒採用ページ】
https://guardian.jpn.com/recruit/new_graduates/requirements/

【長期有給インターンシップページ】
https://guardian.jpn.com/recruit/intern/