指摘をいただき改善する!当たり前だが本当に大事なこと!
こんにちは!
マーケティング部地方突撃隊インターン生のけいすけです!
本日は自分の中で意識を変えた日でした!
昨日、社長の青山さんと執行役員の河原田さんからご指摘をいただいてしまいました。
内容は日常をぼーっと過ごしていて他の人から学べていないということ。
他の人が注意されたり、アドバイスを受けているときに他人事だと流すのではなく、自分が同じ指摘を受けないためにこうしよう!やこのアドバイス自分にも当てはまるななど、自分のことととしてとらえ吸収すれば成長速度が段違いに上がるというお話でした。
正におっしゃる通りで、同じ指摘を受けてしまうことや、周りの人がどんなことをしているかわかっていないことなど自覚がありました。
同じ指摘を受けてしまった場合、最初に指摘を受けた人よりも、同じ指摘を受けてしまった人の方が評価は下がります。
同じ指摘を受けるということは他者から学ぶ積極性がないことの表れとなるからです。
このお話を受けて変わらなければと意識を変えました!
ちょうど今日の18訓は「声を発せよ!」
これを体現するべく、自分の業務にプラスで周りを見て気づいたことをどんどん発言しました!
意識してみると気づくことはたくさんあるもの!
また、自分が指摘をする以上、自分のことをしっかりやらなければという気持ちにもなります!
インターン生、社員さん、部署関係なく、意見を言い合い高めあう環境を目指しますー!
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河原田 ゆきえ
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