時給がやっと上がりました!
こんにちは!
マーケティング部デジタルマーケティング隊長期インターン生のリョウタロウです!
本日、上長の知念さんから7月の成績表をいただきました。
・やっと時給が上がった!
株式会社ガーディアンの長期インターンシップでは毎月の勤務に対して上長からの評価を頂けます。その評価に応じて時給の変動があるといった制度が設けられています。
自分は今まで時給が上がらずの状態で勤務してきました。時給が上がっていないからと言って頑張っていないわけではありません。おそらく、「何か」が足りなかったのだと思います。そして、その「何か」が分からない状態が続いていました。
そして、先月の7月の評価でようやく上がることができ、自分に足りていなかった「何か」が少しわかった気がします。
その「何か」とは仕事に対する情熱や意欲だと今は考えてます。
もちろん、今まで情熱や意欲を持って働いてこなかったわけではありません。ただ、それらが評価に直結するほど大きくなかったのだと感じています。
現在私は5月からマーケティングコンサル班に移動となり、今までよりもよりお客様に近い立場での業務に変わりました。
お客様と近くなったことでより「お客様が成果を上げられるようなアウトプットをしたい」と思うようになり、それが今の業務への情熱や意欲に変わっていったのではと、今振り返って思います。
今後は「時給が上がったという喜び」と「お客様の成果を上げたい」という2つの意識を大切にして業務に臨んでいきたいです。
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